Fort- und Weiterbildung sind für die MitarbeiterInnen der Neurokliniken Waldeck selbstverständlich.
Im Haus gibt es einen Jahresplan für hausinterne Fortbildungen. Aktuelle Themen sind z.B. Dysphagie- und Trachealkanülenmanagement, Wundmanagement oder das Kinästhetik-Konzept. Darüber hinaus werden regelmäßig neurologische Krankheitsbilder und das ICF Konzept vorgestellt.
Des Weiteren nimmt jeder Mitarbeiter bzw. jede Mitarbeiterin an den jährlichen Pflichtschulungen zum Arbeits-, Brand- und Datenschutz sowie zur Hygiene und zum Medizinischen Notfallmanagement teil. Ein Teil dieser Schulungen wird über E-Learning organisiert.
Die Teilnahme an externen Fort- und Weiterbildungen ist für MitarbeiterInnen aller Bereiche möglich und wird in einem jährlich abgestimmten Plan umgesetzt.
Machen Sie den ersten Schritt – wenn wir eine passende Stelle haben, nehmen wir Kontakt mit Ihnen auf.
Im Rahmen ihrer diesjährigen Sommertour besuchte der für Gesundheit zuständige Arbeitskreis der CDU-Landtagsfraktion Mecklenburg-Vorpommern die Neurokliniken Waldeck. Zu Gast waren die Landtagsabgeordneten Katy Hoffmeister und Torsten Renz. Im Mittelpunkt des Gesprächs stand die Rolle neurologischer Fachkrankenhäuser im Zuge der aktuellen Krankenhausreform.
Die Schwaanerin Monique Rokitte reiste mit ihrem Mann, ihren zwei schulpflichtigen Kindern und ihrem Hund elf Monate im Wohnmobil durch 17 Länder Europas. In ihrem Buch erzählt sie von großen und kleinen Abenteuern, vom Mut aufzubrechen, von Bürokratie und Schulpflicht – und davon, wie viel Lebensfreude entsteht, wenn man den eigenen Traum wirklich lebt.
Aus einer kleinen Idee wurde eine große Geste: Beim traditionellen Wintermarkt der Neurokliniken Waldeck kamen 500 Euro für den guten Zweck zusammen und wurden nun zugunsten des Kinder-SAPV-Teams „Mike Möwenherz“ gespendet.
